Facultate in Romania sau in strainatate? Cat de impresionati sunt angajatorii

admin    Articole, Sondaje & Statistici     angajatori, facultate, Romania, strainatate, studii

Angajatorii sustin ca procesul de recrutare este influentat de institutia de invatamant absolvita, pe cand angajatii cred ca scoala absolvita nu afecteaza succesul procesului intr-o masura mai mare decat experienta.

24% dintre angajatii romani considera ca facultatea influenteaza destul de mult gasirea unui loc de munca, dar un procent mai mare, de 37%, sunt de parere ca in obtinerea unui job este mult mai importanta experienta, conform unui sondaj realizat de BestJobs, in luna martie a acestui an.

Majoritatea angajatorilor nu este de aceeasi parere, 68% dintre ei sustin ca atunci cand fac recrutari de personal sunt mult mai interesati de pregatirea profesionala a aplicantului.

In topul criteriilor de recrutare a candidatilor, angajatorii plaseaza nivelul educatiei (69%), calificarea candidatului (56%) experienta practica in tara (49%), referintele/recomandarile (47%) si reputatia institutiilor de invatamant absolvite (45%). read more

Sondaj: Patru din cinci romani isi permit sa intarzie la serviciu

admin    Sondaje & Statistici    

84% dintre angajatii romani au o anumita flexibilitate in programul de lucru si pot intarzia la serviciu, potrivit unui sondaj realizat de Bestjobs.ro.

Aproximativ 53% dintre respondentii studiului spun ca intarzierile le sunt tolerate daca nu devin obistnuinta, iar 31% pot intarzia fara a fi penalizati daca anunta in prealabil.

Doar 15% dintre respondenti spun ca sunt penalizati daca nu ajung la timp la serviciu.

In ceea ce priveste pauza de masa, peste 45% dintre respondenti au afirmat ca nu sar peste masa de pranz, iar 23% fac asta doar daca nu sunt prea ocupati.

18% dintre angajati mananca mereu fara sa se ridice de la birou, pentru a nu pierde timpul de lucru, si aproape 13% spun ca sunt prea presati de responsabilitati si nu isi iau pauza. read more

Sondaj: Doi din trei romani ravnesc la jobul sefului lor. Vezi ce ar face daca ar fi pentru o zi CEO

admin    Sondaje & Statistici    

Puterea decizionala sau oportunitatea de a realiza noi activitati care sa contribuie la dezvoltarea lor profesionala sunt motivele pentru care 76% dintre angajatii romani ar fi dispusi sa faca schimb de roluri cu seful, arata un sondaj realizat de site-ul de recrutare BestJobs.

Din cei 5.892 de respondenti, 76% dintre femeile si barbatii chestionati, cu varsta de pana in 35 de ani, au declarat ca ar face schimb de job cu seful, daca li s-ar oferi aceasta posibilitate.

Alti 15% considera ca seful ar fi cel incapabil sa le preia atributiile, in timp ce 8% prefera sa evite asumarea unor riscuri suplimentare, din teama de a nu-si pierde locul de munca.

Tot din cauza fricii de o piata instabila a locurilor de munca, mai mult de 45% dintre respondenti sunt dispusi sa suporte reactii dure din partea sefului, fara a-si da demisia, in timp ce doar 23% ar demisiona daca activitatea lor nu ar fi apreciata de sef, iar 17% s-ar da batuti daca ar fi vorbiti de rau cand nu sunt de fata. read more

61% dintre romani se plang ca munca le afecteaza viata de cuplu

admin    Articole, Sondaje & Statistici     casnicie, cuplu, relatii, viata de cuplu

61% dintre angajatii romani spun ca insatisfactia de la locul de munca le afecteaza viata sentimentala, potrivit unui studiu realizat de Bestjobs.ro.

Peste 38% dintre respondenti au declarat ca stresul de la serviciu le afecteaza relatia cu partenerul, iar frustrarile generate de insucces in viata profesionala se resfrang asupra vietii de cuplu.

Alti 23% dintre respondenti au raspuns ca solicitarile de la locul de munca ii fac sa neglijeze relatia cu partenerul.

Doar 39% dintre angajatii romani spun ca nu sunt afectati de atmosfera de la locul de munca. 30% spun ca reusesc sa isi separe viata profesionala de cea personala, iar 9% pun viata personala pe primul loc, ignorand neplacerile de la locul de munca in cadrul familiei.

Peste 73% dintre respondenti spun ca ar lucra de acasa, cel putin ocazional, daca li s-ar permite acest lucru, iar 55% spun ca ar lucra permanent de acasa.

63% dintre angajati nu pot sa isi duca copilul la locul de munca, iar indiferent de situatie, 23% pot sa faca acest lucru doar in cazuri cu adevarat exceptionale. read more

In ce judete s-au facut cele mai multe angajari in primele 2 luni

admin    Articole, Sondaje & Statistici    

Cele mai multe angajari s-au facut, in primele doua luni ale acestui an, in judetul Timis, unde companiile au recrutat 3.450 de persoane, potrivit unui raport publicat marti de Agentia Nationala pentru Ocuparea Fortei de Munca (ANOFM).

Pe al doilea loc se afla Bucurestiul, cu 3.441 de persoane angajate, urmat de judetele Neamt (2.718 persoane), Suceava (2.433), Hunedoara (2.322).

Tot in perioada ianuarie-februarie, in Prahova au fost angajate 2.195 de persoane, in Mures – 2.095, Cluj – 1.706, Olt – 1.681, Dolj – 1.464.

Peste 1.000 de angajari s-au facut si in Dambovita, Bihor, Buzau, Iasi, Valcea, Bacau, Sibiu si Arges, se arata in raportul ANOFM.

In total, 49.491 de persoane si-au gasit un loc de munca, in primele doua luni ale acestui an, prin intermediul Agentiei Nationale pentru Ocuparea Fortei de Munca. Dintre acestea, 30.246 provin din mediul urban si 19.245 din cel rural.

Ce job-uri sunt platite mai bine in provincie decat in Bucuresti

admin    Articole, Sondaje & Statistici     Bucuresti, provincie, salarii bune

Cele mai mari salarii din Romania sunt in Bucuresti, potrivit datelor Comisiei Nationale de Prognoza, dar in unele cazuri, in alte orase din Romania salariile sunt mai mari decat cele din Capitala, pentru anumite posturi. DailyBusiness.ro va prezinta topul industriilor unde salariile din provincie sunt mai mari decat in Bucuresti.

“Nu intotdeauna salariile din Bucuresti sunt cele mai mari. In functie de complexitatea job-ului si de calibrul angajatorului, salariile din provincie pot fi sensibil mai mari, cu precadere in cazul relocarii”, a declarat Mihaela Tudorancea, managing partner in cadrul companiei Nefertiti Human Capitala.

Salarii in provincie mai mari decat in Bucuresti pot aparea doar in cazuri exceptionale, a afirmat Serban Mrejeriu, human resources consultant la compania AIMS Human Capital.

De exemplu, atunci cand intr-un anumit moment apare o criza mare de candidati intr-un anumit domeniu si firmele locale sunt dispuse sa liciteze foarte mult pentru a-i avea pe cei mai buni, sau cand un expat sau un manager din Bucuresti se muta in provincie si isi negociaza un salariu de relocare generos. read more

Studiu: Medicii au cele mai multe oferte de lucru in strainatate

admin    Sondaje & Statistici, Stiri     locuri de munca in strainatate, medici, strainatate

Departamentul “personal medical si sanitar” a fost un domeniu angajator fruntas in 2010, cu cele mai multe pozitii vacante, respectiv 21.941, fiind urmat de domeniile “constructii” (16.637 pozitii vacante) si “restaurant” (13.735 pozitii vacante), potrivit datelor site-ului de recrutare Tjobs.ro.